Titulación conjunta con:
Máster en Liderazgo y Desarrollo Personal
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Modalidad:
Online
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Duración
7 meses
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Profesores
Expertos en liderazgo
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Acceso a
Bolsa de empleo
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Aprende a dirigir y gestionar equipos con éxito de forma práctica con altos directivos.
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Potencia tu liderazgo con un Coach Personal que te realizará un diagnóstico inicial y un plan de mejora de competencias personalizado.
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Obtén las habilidades directivas más demandadas por las empresas según el World Economic Forum 2024.
Titulación conjunta con:
Potencia tus habilidades directivas y crece como líder.
Con el Máster en Liderazgo y Desarrollo Personal de KSchool fortalecerás tus competencias como líder, desarrollando habilidades esenciales para gestionar equipos y enfrentar con éxito retos empresariales.
Este programa se centra en habilidades directivas como la visión estratégica, el pensamiento lateral y la capacidad de adaptabilidad, además de permitirte desarrollar inteligencia emocional y social, habilidades clave para liderar en entornos complejos.
Incluye sesiones de coaching personalizado para crear un plan de mejora que refuerce tu desarrollo personal y sesiones enfocadas en comunicación efectiva, storytelling y autenticidad para perfeccionar tus habilidades expresivas.
De forma 100% práctica y de la mano de profesores expertos en liderazgo, llevarás a cabo proyectos en equipo utilizando metodologías ágiles y Design Thinking. Además, podrás monitorear el estado de ánimo del equipo y su evolución individual y colectiva mediante el uso de la herramienta TeamMómetro, diseñada en exclusiva para este programa.
Incluye acceso al Taller “IA para la Productividad”, donde aprenderás a usar prompts estratégicos para automatizar la planificación de tareas, crear presentaciones de alto impacto, elaborar resúmenes ejecutivos y planificar tu trabajo de forma eficiente.
Esta formación te da acceso al Diploma en Implementación de la Innovación de Harvard Business Publishing Education (HBP)
Por qué estudiar el máster en Liderazgo y Desarrollo Personal
- Tiene un enfoque práctico con leadership challenges para el uso de múltiples inteligencias del líder: intrapersonal, interpersonal, emocional, colectiva y creativa.
- Es un programa impartido por directivos en activo y con trabajos en equipos multidisciplinares para potenciar habilidades de gestión y dirección de equipos.
- Tendrás el acompañamiento personal de un executive coach, con sesiones privadas para mejorar tus competencias de liderazgo y mentorización para saber construir equipos de alto rendimiento.
- Te permitirá desarrollar tus habilidades comunicativas y descubrirás herramientas como el TeamMómetro, desarrollada en exclusiva para este programa.
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Inicio
21 de abril
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Duración
7 meses
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Horarios
L y X: entre 19h y 20.30h
Plan de formación
- Autoliderazgo e Inteligencia Intrapersonal
- Liderar personas: fundamentos del gobierno en las organizaciones
- Empresa con propósito
- Herramientas para liderar procesos de innovación
- Herramientas para la gestión de equipos
- Herramientas para liderar empresas
- Networking y negociación
- Comunicación con impacto
- TFM
Hasta el 16 de mayo
30% de descuento
Nuestros alumnos trabajan en:
Aprende de profesores expertos en Liderazgo y Desarrollo Personal
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Andrés Pascual
Escritor, Conferenciante, Formado
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Olga Ramos de Castro
Responsable de Liderazgo
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Sergio Cancelo
Co-Founder Happyforce
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Rafael Zaragoza Álvaro
Thinkers Co.
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Rosa Rodríguez del Tronco
Desarrollo de Talento, S.L
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Carlos Jordana
Growth Sherpa
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Ángel Largo García
Complutense
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Pablo Gutiérrez Merelles
AVANTEAM
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Thomas Eckschmidt
Conscious Business Journey
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Oriol Cabane Rovira
Oriol Cabane
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Alejandro Rios Oruña
UCM
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Salvador López Orland
Amarin Corporation
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Mariana Moreira Alves
Independant
Preguntas frecuentes
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¿Qué competencias desarrollarás en este Máster en Liderazgo y Desarrollo Personal?
Vas a desarrollar las competencias más demandas por las empresas: Visión de negocio: transformarás la necesidad del cliente en negocio, detectarás patrones y planificarás estratégicamente, entre otras competencias. Experiencia de cliente: observarás necesidades latentes y producto mínimo viable. Adaptabilidad: serás capaz de pensar lateralmente y de aplicar enfoques singulares. Negociación: utilizarás la programación neurolingüística (PNL) para negociación, y conocerás otros lenguajes, acuerdos win-win, y fomentarás confianza con stakeholders y clientes. Comunicación: dominarás la narrativa para comunicar eficazmente, incluso de manera no verbal. Networking: aumenta tu agenda con nuevos contactos. -
¿Cómo es la Herramienta TeamMómetro ?
El TeamMómetro es una herramienta desarrollada exclusivamente para este máster. Inspirada en la metodología de equipos de alto rendimiento AGILE, permite «medir» la temperatura del equipo y de sus integrantes, así como su evolución a lo largo de los meses. La toma de temperatura se lleva a cabo cada tres o cuatro semanas de forma individual y anónima, y parte previamente de un acuerdo común establecido por los miembros del equipo. Un consenso donde se definen los límites de lo que se puede hacer y de lo que no, siempre dentro del marco de las cuatro ces de un equipo: confianza, comunicación, coordinación y compromiso. El pulso del equipo se va tomando a través de distintas dinámicas que facilitan una discusión sana, transparente y honesta que contribuyen a la madurez y mejora del equipo.
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